華師經(jīng)管學(xué)術(shù)講座第363期（經(jīng)濟(jì)）
題目：機(jī)構(gòu)大股東異質(zhì)性、退出威脅與企業(yè)社會責(zé)任
主講人：高嶺（廈門大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院、王亞南研究院助理教授）
主持人：連洪泉（新葡的京集團(tuán)350vip8888經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院副教授）
時(shí)間：4月1日14:30-16:00
騰訊會議： 856 608 249
個(gè)人簡介： 高嶺，現(xiàn)任廈門大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院、王亞南經(jīng)濟(jì)研究院（WISE）助理教授，兼任中國人民大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院比較政治經(jīng)濟(jì)學(xué)研究中心研究員。中國人民大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士，曾在香港中文大學(xué)訪學(xué)一年，研究領(lǐng)域涉及馬克思主義政治經(jīng)濟(jì)學(xué)（Radical Political Economics）、經(jīng)濟(jì)社會學(xué)、公司治理和經(jīng)濟(jì)思想史。研究成果發(fā)表在《管理世界》、《中國人民大學(xué)學(xué)報(bào)》、《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)評論》、《清華社會學(xué)評論》、《經(jīng)濟(jì)評論》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)家》、《當(dāng)代經(jīng)濟(jì)研究》、《教學(xué)與研究》等核心刊物。
摘要：股東至上自1970s年代成為全球范圍公司治理的主導(dǎo)理念，但在近年來日益遭到理論和實(shí)踐上的雙重挑戰(zhàn)，多方利益相關(guān)者模式和企業(yè)社會責(zé)任逐漸成為共識?；贏股非金融類上市公司2006-2018年企業(yè)社會責(zé)任的獨(dú)特面板數(shù)據(jù)，本文研究發(fā)現(xiàn)，機(jī)構(gòu)大股東對企業(yè)社會責(zé)任的影響具有異質(zhì)性：非金融機(jī)構(gòu)大股東能顯著促進(jìn)企業(yè)社會責(zé)任，而金融機(jī)構(gòu)大股東對企業(yè)社會責(zé)任的影響不顯著；戰(zhàn)略投資型機(jī)構(gòu)大股東能顯著促進(jìn)企業(yè)社會責(zé)任，但財(cái)務(wù)投資型機(jī)構(gòu)大股東對企業(yè)社會責(zé)任的影響不顯著。進(jìn)一步研究發(fā)現(xiàn)，股票流動性對機(jī)構(gòu)大股東監(jiān)督與企業(yè)社會責(zé)任具有顯著的調(diào)節(jié)作用，即可置信的退出威脅是非金融機(jī)構(gòu)大股東對企業(yè)社會責(zé)任的作用機(jī)制之一。采用“滬港通”的外生沖擊、PSM-DID模型、多維固定效應(yīng)模型、Change Regression等一系列內(nèi)生性控制后，實(shí)證結(jié)論不變。本文從公司治理層面識別了一個(gè)影響企業(yè)社會責(zé)任的新因素及其作用機(jī)制，既豐富了企業(yè)社會責(zé)任研究亟需拓展的“前置研究”和“過程研究”文獻(xiàn)，也對我國機(jī)構(gòu)投資者積極參與公司治理、提升企業(yè)社會責(zé)任的實(shí)踐具有借鑒意義。