校工會到經管學院進行全國“模范職工小家”復查驗收現場調研
2021年7月9日（星期五）下午，校工會徐頌軍主席、張仲仁副主席、鐘偉紅副主席和趙海霞老師一行四人走進大學城經管學院，進行了2003年全國“模范職工小家”復查驗收的調研和指導工作。經管學院黨政工領導書記陳雄輝、院長彭璧玉、副院長董志強、副院長蔣巒、副書記詹清光、主席張鳳超、副主席蔡圣剛以及全體工會委員悉數參加了調研活動。
為強化模范職工之家動態監督管理，保持全國模范職工之家的先進性，切實做實叫響職工之家品牌，全國總工會決定對1983年至2005年期間受表彰全國模范職工之家進行復查。經管學院部門工會2003年獲得全國“模范職工小家”稱號，校工會按照廣東省教科文衛工會轉發的《關于對1983年至2005年期間廣東省受表彰全國模范職工之家進行復查的通知》的要求，組織開展了本次現場調研活動。
現場調研會上校工會領導認真傾聽匯報
調研活動分為現場調研會和現場視察兩個工作環節。
在調研會上，經管院學院工會主席張鳳超代表學院工會，圍繞《全國模范職工之家（小家）復查驗收自查報告》規定的“是否依法開展民主選舉、組織機構設置是否健全、服務職工是否落實、是否落實職工代表大會、廠務公開制度、是否進行集體協商簽訂集體合同、是否進行集體協商簽訂集體合同、工會經費使用管理是否規范、近一年開展會員評家滿意率、近三年是否發生重大安全生產事故”八個方面要求，詳細匯報了自查過程和自查結果。隨后學院黨政領導對學院工會工作進行了總結和評價。陳雄輝書記指出，為克服經管學院人員數量多、組成結構復雜、在管理和激勵上難度較大的困難，學院工會從以下四個方面做了大量復雜而細致的工作。一是建立了規范化的機構組織；二是開展了分類分層管理，積極開展多種類型的組織活動，如文體專項活動、為年輕老師創造交流機會等。三是形成有特色的工會活動品牌，如美食嘉年華、教工舞蹈隊、職工集體生日會等。四是在動員廣大教工參政議政、有效參與學院重大決策方面發揮了橋梁作用，如落實財務小組工作機制、出臺工作室分配制度等。彭璧玉院長認為學院工會在學院治理工作中起到了重要的橋梁作用，是黨委、行政工作的支撐和補充，使得黨政工分工明確，合作協調。具體體現在兩個方面：一是充分參與到學院治理決策的各個層面，包括重大制度出臺過程中的討論、征求書面意見、表決，以及重大采購、設備配置、設計裝修、財務監督等。二是注重人文關懷，如對離退休老師的關心關愛、對生病住院職工的探望慰問等。
現場調研會上經管院學院工會主席張鳳超進行工作匯報
校工會領導詳細詢問了經管學院工會活動的形式、類型、方式，并就經管學院部門工會的二級教代會工作機制、分類分層管理和組織活動、教職工免費工作午餐等工作亮點，與經管學院黨政工領導和工會委員進行了廣泛而熱烈的交流和討論。校工會徐頌軍主席充分肯定了經管學院部門工會落實為學院中心工作服務和為廣大教職工服務的“兩個服務”工作成效，提出經管學院部門工會進一步總結經驗，加強宣傳，從凝心聚力、解決實際問題、黨干群和諧關系、分層分類組織活動、實現廣大教職工生活美滿等方面出發，繼續保持政治和群眾先進性，發揮溝通、協調、化解矛盾的橋梁作用，永葆先進、擦亮品牌、先進示范。
現場調研會上總結、評價、詢問以及廣泛而熱烈的交流討論
調研會后，校工會領導在經管學院黨政工領導和工會委員的陪同下視察了工會辦公室、教工餐廳、教工健身室和教工舞蹈室。
參觀工會辦公室
參觀教工餐廳
參觀教工健身室
