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劉漢輝
 | 姓 名：劉漢輝 電 話： 辦公室： | 職 稱：副教授 郵 箱：lifelonge@163.com 個人主頁：teacherinfo.php?mid=80 |
| 個人簡歷及科研成果： | ||
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一、個人簡介 二、教育背景 1994年 9月至1998年 6 月 福建師范大學 思想政治教育 法學學士 1998年 9月至2001年 6 月 福建師范大學 馬克思主義與思想政治教育 法學碩士 2001年 9月至2004年 6 月 南開大學 人口、資源與環境經濟學 博士學位 三、學術經歷 四、主講課程及研究領域 本科生：《員工招聘與培訓》、《薪酬管理》 碩士生：《人口、資源與環境經濟學》 博士生： 研究領域: 人口經濟、人力資源管理、勞動關系 五、學術兼職 （1）廣東省人口學會理事 （2）廣東省人力資源研究會理事 （3）廣東省管理學會理事 六、歷年的研究成果 （一）主持的科研項目 （1）2014年度教育部人文社會科學研究一般項目：《勞動關系質量對中國企業行為和績效影響研究：實證分析與政策路徑》（14YJC790077） （2）廣東省教育科研“十二五”規劃2011年度項目：《珠江三角洲地區技工短缺與職業教育發展研究——人口質量紅利視角》（2011TJK281） （3）廣州市哲學社會科學“十二五”規劃2011年度項目：《“民工荒”背景下的廣州市人口發展研究：基于人口紅利的視角》（11B04） （二）論文 （1）《城鎮居民與鄉城移民醫療支出不公平性研究》，《勞動經濟研究》，2014、5 （2）《“民工荒”背景下廣州市人口發展的對策研究》，《探求》，2013、6. （3）《公共投資的就業效應——基于廣東省的實證研究》，《中國勞動經濟學》，2012、3. （4）《論擴大內需與人口消費紅利》，《廣東社會科學》，2011、1. （5）《廣東省第三產業與城市化協整關系的實證研究》，《新葡的京集團350vip8888學報》，2009、7. （6）《經濟增長、人力資本增值與人力資本的終身開發》，《宏觀經濟研究》，2009、2. （三）著作 （1）專著：《我國終身教育體系研究——可持續發展視角的分析》，人民出版社，2012年。 （2）副主編：《團隊管理》，科學出版社，2012年版。 （3）參編：《人口與人力資源概論》，中國勞動社會保障出版社，2005年版。 （四）其他出版物 七、歷年的獲獎情況 （1）2014 廣東省人力資源與社會保障廳 2013年度廣東人力資源 社會保障研究成果獎 （三等獎） 學術論文 | ||