第117期“華南經濟論壇”我院三位老師開講
2014年10月11日星期六下午2點-5點,第117期“華南經濟論壇”在經管學院五樓會議室舉行。我院董志強教授、吳明琴副教授、魏下海副教授分別主講三個議題,劉愿副教授主持本次論壇。 第一場,董志強教授以“再論公平偏好的演化起源”為主題,介紹了人類行為有深刻的“公平”動機,認為“公平”是人類的本能,公平偏好能夠穿透進化的篩子,同時,他運用不同參數進行上百次仿真實驗的結果表明,公平偏好最終將主導社會,且這一結果是演化穩定的,這為“公平演化起源”思想提供更加有力證據。 第二場,吳明琴副教授以“Employee Education and Employer Compliance:Evidence from Pension Reform in China”為題,實證考察員工受教育水平和議價能力如何影響雇主所提供的福利水平。研究結論表明,接受更好的教育能夠幫助雇員獲得更高比例的養老金。 第三場,魏下海副教授以“因尋租而繁榮,因逼租凋敝”為題,旨在考察腐敗與企業生命力之間的關系,結果表明,在面臨腐敗威脅的市場經濟中,向權力尋租而獲得繁榮,被權力逼租而走向凋敝,幾乎是經濟轉型時期中國民營企業的宿命。同時論文提醒大家,民營企業雖因尋租而繁榮,但不過是對扭曲外部環境的一種適應性(扭曲)反應。 講座期間,各位老師及研究生對講座中涉及到的問題進行了熱烈討論,并對三篇論文提出了細致的討論和意見。
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